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莉莉 　联合币余额：240

人事关系及社保、领失业金咨询 悬赏：20 提问于：2008-11-25 事情概要： 1.2003年10月至2008年7月9日工作于甲公司，期间交过五险一金，交到6月份，离开性质属于个人辞职，公司已将个人的档案和社保手册退回记籍所在地----天宁区人才市场。 2.2008年10月至11月就业于乙公司，试用期未过公司因录用条件不符为由提出辞退。 问：1.现本人已将个人档案取出准备交于乙公司交纳5险一金，再办理退档手续，是否正确？ 2.这种情况可以申领失业金吗？办理申领失业金的一些手续与资料有哪些？ 3.失业金缴纳是否可以累计？缴纳期间未满5年是否可以补缴后再享受满5年的失业保险待遇？ 4.如重新找到新的单位还可以继续申领吗？终止手续又如何办理？ 问题有点多，但都是一些流程上的，谢谢回答！

诸小燕律师 　联合币余额：270

诸小燕律师 11-26 10:11 问题确实有点多，我建议您直接查看相应的法律法规，档案问题可直接咨询人才市场的档案人员。 回答者:zhuxiaoyan 11-26 10:34

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